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引言
企業管理的文化代表著企業管理層的高度。糟糕的管理文化,使人忙於幹活,應付惡性競爭,不關注人的成長;
優秀的管理文化,讓人主動幹活,帶來合作共贏,讓人從幹活中得到不斷成長。
雙贏思維關鍵一:智慧
建立雙贏思維,最重要的是要有智慧。
管理企業要有智慧,不是請來的人有智慧,而是管理者自身要有智慧。企業解決根本問題的關鍵是智慧,不是金錢。
智慧是人對人性有深刻的認識,人性跟靈界緊密相關,認識靈界才能認識人性。
調動人的積極性需要有智慧,人都想好好的活著,不斷的成長進步。
雙贏思維關鍵二:管理
雙贏就是不...
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Tag Archives: 七個好習慣
【課程】- 如何讀書(2)- 《高效能人士的七個習慣》
引言
絕大多數人都在自己內在的問題裡面掙扎,人是否能活出高效能的生活,就在於是否把自己內在的問題對付掉。
高效能的生活是有基本原則的,如果你違背了這些原則,你就會付代價,並虧欠自己。
我們需要了解高效能生活的原則,並把這些原則要融入到自己的品德當中!
人心如何思量,活出來的果效就是如何,把裡面的東西調整對,人什麼時候都可以改!
人的思維定式決定著人活出來的結果
人的思維定式就是人對事物的看法,人的思維定式都是片面狹隘的,大部分都是錯覺和謊言。
人的思維定式都是非常的執著,我們對事物的看法,影響我們非常深遠,你心裡如何思量,你的...
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【課程】- 如何讀書(1)- 《高效能人士的七個習慣》
如何讀書
讀書讀的好不好是方法問題,方法正確事半功倍,方法不正確事倍功半。
《高效能人士的七個好習慣》屬於個人提升類書籍,這類書通常講人的習慣,人的行為,人的思想。讀這類書的關鍵是要應用在自己身上。
對事物的認知是一個漸進的過程,從1%開始,然後5%,20%,50%,70%。。。
學習其實是一件屬靈的事,最要命的壞習慣是急於求成,總想從0%100%,如果到不了100%,就停留在0%。這背後是屬靈的轄制
寫寫畫畫是頭腦的運用,頭腦越用越靈活,寫寫畫畫是一個人學習的好習慣。
建立框架
讀書先讀目錄,這樣才能帶著問題讀書。
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